本学は8月2日、大学の発展を担う大学職員の役割を考え、実践する力の養成を目的とした、PBL（Problem Based Learning：課題解決学習）型研修「岡山大学若手職員塾」の平成30年度第2回目の講座を開講しました。 　
同研修は平成24年度より実施しており、今年度は『Activate Yourself!』をテーマに全5回構成で、10人の若手職員が受講。今回は、国連が提唱するSDGs（持続可能な開発目標）を題材に、岡山大学SDGs推進企画会議とコラボレーションして開催しました。 　
同企画会議議長でもある狩野光伸副理事が、「平成の黒船（SDGs）が岡山にもたらす大きな変化とは」と題して講演。若手職員塾生に対して「あなたは、何をしたくなりましたか？－夢？自分でできること？組織としてできること？－」というテーマを問いかけました。 　
その後、本学の強みを知り、未来を探ることを目的に、SDGsの取り組みを事例として、同企画会議メンバーと共にグループワークを実施。本学のSDGs推進に向けた、具体的なテーマが与えられ、それぞれの課題と解決策の方向性を考えて発表しました。若手職員塾からの発表内容は、同企画会議でSDGs推進のアイデアとして取り上げ、施策実現に向け検討していく予定です。